Publicado originalmente en 1960, llego a ser la "biblia" en el mundo del management la revolucionaria teoría y de McGregor, que sostiene que los individuos son automotivables y autodirigibles, influyó en los grandes gurus del management como Peter Drucker y Warren Bennis ésta edición comentada, muestra como los lideres de hoy han incorporado exitosamente los métodos de McGregor en los estílos y prácticas de la administración actual, para mejorar las habilidades de liderazgo, crear equipos de trabajo efectivos, proporcionar retroalimentación, lograr un gran desempeño así como cultivar el valor de un lugar de trabajo bien administrado.